如今，通过开展离任审计，可以客观评价法定代表人任期内经济责任的履行情况，为组织人事部门正确、科学地考核任用干部提供重要而具体的依据，因此备受企业管理层的关注。那么，离任审计应该如何有序推进和开展呢？在本文中，专业的东莞审计公司将对此进行解释。

首先，在了解如何开展离任审计之前，我们先了解一下离任审计的意义。由于离任审计是对法定代表人在整个任职期间所承担的经济责任履行情况的审查、核查和总体评价，对于引导和规范法定代表人的经营理念和行为，维护法定代表人的合法权益，揭露违法违规行为，深化经济体制改革，建立健全现代企业制度具有重要意义。

其次，为促进离任审计的顺利开展，还应明确离任审计的重点。一般来说，主要包括以下几个方面:

(1)审查决定。通常，决策是基于正确的设置。因此，审计人员应重点关注法定代表人在任职期间，特别是在实施审批权限、项目效果验收和评价方面，做出了哪些项目或行为。

(2)回顾业绩。如果法定代表人离开公司，这不会被认为是一个关键的考虑因素。但如果是内部调整，则需要重新确认责任期内业绩指标的完成情况，即公司目前重新确认其所负责模块的各项管理要素，如销量、产量、利润等；同时要对可能影响绩效的绩效、预算管理、项目进度、成本控制等方面进行审核。

(三)审查财务数据。业务的最终结果将反映在财务数据中。因此，企业负责人离职后接受审计，需要对财务数据的真实性、准确性、完整性进行评估，对其任职期间形成的坏账、损失或负债进行梳理和分析。

(4)审计非财务信息。所谓非财务信息主要是指未完成的合同、可能的抵押担保、未决诉讼、遗留问题、报告行为及其他未完成事项等。，从而在不影响后续业务管理的情况下，保证企业业务的顺利交接和衔接。因此，审计非财务信息极为重要。

综上所述，东莞审计公司认为，为促进离任审计有序开展，有必要具体了解和把握离任审计的重点内容，从而明确审计重点，采取适当的审计方法，推动离任审计的实施。不过，离任审计毕竟是一项专业操作。所以，如果企业有离任审计的服务需求，也可以寻求正规的东莞审计公司来委托其开展业务！